Sobre a Make

Cuidado com pessoas, aplicado à realidade das empresas.

A Make Mentalidade Corporativa conecta saúde mental, desenvolvimento humano, liderança e prevenção para apoiar organizações na construção de ambientes mais saudáveis, conscientes e sustentáveis.

Equipe em conversa colaborativa em ambiente profissional
Pessoas por inteiro.Saúde mental, corpo, relações e cultura dentro do mesmo contexto organizacional.
Por que a Make existe

Saúde mental não deve ficar separada da forma como a empresa trabalha.

Bem-estar, comportamento, relações, liderança e cultura fazem parte da mesma realidade organizacional.

Por isso, a Make não transforma saúde mental em discurso motivacional nem limita sua atuação a uma palestra isolada. O foco está em criar experiências educativas e práticas que façam sentido para o contexto de cada organização.

01Contexto antes do formatoCada ação parte do momento, do público e do objetivo da empresa.
02Profundidade na medida certaDa sensibilização inicial a jornadas mais estruturadas.
03Cuidado com aplicaçãoTemas humanos traduzidos para a realidade do trabalho.
Nossa abordagem

Humana no cuidado. Corporativa na aplicação.

A Make combina acolhimento e profundidade com uma linguagem aplicável a RH, lideranças, equipes e demais áreas envolvidas na gestão de pessoas.

Cuidado humano

Temas sensíveis tratados com escuta, respeito e responsabilidade.

Educação e consciência

Conhecimento que ajuda pessoas e lideranças a compreender comportamento, relações e prevenção.

Aplicação corporativa

Ações pensadas para a realidade do trabalho, do público e da cultura da organização.

Continuidade

Da sensibilização inicial a jornadas mais estruturadas de desenvolvimento e prevenção.

Quem está por trás da Make

Duas trajetórias. Uma visão integrada de desenvolvimento humano.

Andrea Felis e Raquel Prado reúnem repertórios diferentes e complementares para uma abordagem que considera mente, corpo, comportamento e relações no ambiente corporativo.

Andrea Felis
Andrea Felis

Psicóloga Clínica · Hipnoterapeuta

Andrea atua com psicologia e comportamento humano, integrando sua experiência em Psicologia, PNL e hipnose a trabalhos voltados ao desenvolvimento de indivíduos e grupos.

No contexto corporativo, seu olhar contribui para abordar saúde mental, autoconhecimento, relações, liderança e mudanças comportamentais com profundidade e responsabilidade.

Raquel Prado
Raquel Prado

Educadora Física · Terapeuta Manual · Analista Bioenergética

Raquel reúne experiência em Educação Física, terapia manual, análise bioenergética, dores crônicas, questões psicossomáticas e comportamento humano.

Sua contribuição amplia a percepção sobre a relação entre corpo, mente, autoconsciência e equilíbrio, aproximando esses temas da rotina de equipes e organizações.

Uma abordagem integrada

Quando mente, corpo e relações entram na mesma conversa.

A combinação das trajetórias de Andrea e Raquel permite à Make trabalhar o desenvolvimento humano de forma ampla, sem reduzir o bem-estar a uma única dimensão.

01MentePercepção, consciência e saúde mental.
02CorpoPresença, percepção e equilíbrio.
03RelaçõesEscuta, comunicação e convivência.
IntegraçãoCultura mais consciente e sustentável.
Princípios

O que orienta o jeito Make de trabalhar.

Uma atuação humana, clara e responsável diante de temas que exigem cuidado e profundidade.

Empatia

Respeito às diferentes experiências e necessidades.

Inovação

Formatos que tornam temas complexos mais acessíveis.

Excelência

Preparação e coerência com o contexto da organização.

Transparência

Clareza sobre objetivos, possibilidades e limites.

Bem-estar

Cuidado, prevenção e desenvolvimento integrados à cultura.

Como a abordagem ganha forma

Da primeira conversa à continuidade.

Os formatos mudam conforme o objetivo, mas a lógica é consistente: criar consciência, aprendizagem, participação e desenvolvimento que façam sentido no cotidiano da empresa.

01

Sensibilizar

Abrir espaço para temas importantes.

02

Educar

Traduzir conhecimento em linguagem clara.

03

Envolver

Promover escuta, diálogo e participação.

04

Desenvolver

Aprofundar repertórios e competências.

05

Acompanhar

Conectar ações quando há necessidade de continuidade.

“
A palestra foi muito valiosa e prática.

Jaqueline · RKita Contabilidade

Conheça a Make na prática

O ponto de partida é entender o que sua empresa precisa construir.

Explore as soluções da Make ou conte o contexto da sua organização para encontrarmos o formato e a profundidade mais adequados.